○旭川医科大学における学生等のセクシュアル・ハラスメント等の相談への対応に関する細則

平成16年4月1日

学長裁定

(趣旨)

第1条 この細則は,旭川医科大学セクシュアル・ハラスメント等防止規程(平成16年旭医大達第163号)第6条第2項の規定に基づき,学生等のセクシュアル・ハラスメント及びアカデミック・ハラスメント(以下「セクシュアル・ハラスメント等」という。)の相談への対応に関し,必要な事項を定めるものとする。

(苦情相談への対応)

第2条 学生等からのセクシュアル・ハラスメント等に関する苦情の申出及び相談(以下「苦情相談」という。)に対応するため,次のとおり相談員を置くものとする。

2 セクシュアル・ハラスメント等に関する相談窓口として,複数の相談員を置く。

3 セクシュアル・ハラスメント等に関する苦情相談を申出る者は,自由に相談窓口を選択することができるものとする。

4 学生等から苦情相談の申出があった場合は,相談員は速やかに対応しなければならない。

5 苦情相談には原則として,複数の相談員で対応するとともに,苦情相談を申出る者と同性の相談員が同席するよう努めなければならない。ただし,同席する相談員については,苦情相談を申出る者の意思を十分に尊重しなければならない。

6 相談員は,次に掲げる者をもって充てる。

(1) 一般教育の教授,准教授又は講師 1人

(2) 基礎医学の教授,准教授又は講師 1人

(3) 臨床医学の教授,准教授又は講師 1人

(4) 看護学科の教授,准教授又は講師 1人

(5) 保健管理センター専任教員及び保健師

7 前項第1号から第4号までの相談員は,学長が委嘱する。

(任期)

第3条 前条第6項第1号から第4号までの相談員の任期は2年とする。ただし,補欠の相談員の任期は,前任者の残任期間とする。

2 前項の相談員は,再任されることができる。

(相談員会議)

第4条 相談員は,相談員相互の連携を図るとともに,苦情相談に適切に対応するため,必要に応じ相談員会議を開催することができる。

(調査委員会)

第5条 学長は,必要に応じセクシュアル・ハラスメント等調査委員会(以下「委員会」という。)を設置するものとする。

2 委員会について,必要な事項は,別に定める。

(庶務)

第6条 学生等のセクシュアル・ハラスメント等の防止等に関する庶務は,教務部学生支援課が行うものとする。

(その他)

第7条 この細則に定めるもののほか,学生等のセクシュアル・ハラスメント等の防止等に関し必要な事項は,学長が別に定める。

附 則

1 この細則は,平成16年4月1日から実施する。

2 この細則施行前に,旭川医科大学における学生等のセクシュアル・ハラスメントの相談への対応に関する要項(平成11年教授会決定。以下「旧要項」という。)により相談員であった者で,平成16年4月1日以降の任期を付されていた委員は,この細則により委員に選任されたものとみなし,当該委員の任期は,第3条第1項本文の規定にかかわらず,旧要項により付された任期とする。

附 則(平成18年4月1日学長裁定)

この細則は,平成18年4月1日から施行する。

附 則(平成19年4月1日学長裁定)

この細則は,平成19年4月1日から施行する。

附 則(平成20年3月12日学長裁定)

この細則は,平成20年3月12日から施行する。

旭川医科大学における学生等のセクシュアル・ハラスメント等の相談への対応に関する細則

平成16年4月1日 学長裁定

(平成20年3月12日施行)

体系情報
第10章 教務・厚生補導/第2節 厚生補導
沿革情報
平成16年4月1日 学長裁定
平成18年4月1日 学長裁定
平成19年4月1日 学長裁定
平成20年3月12日 学長裁定